「育休切り」はなぜ起こる？日経ビジネスオンラインに記事を書きました
「日経ビジネスオンライン」に以下の記事を掲載いただいた。
「育休切り」はなぜ起こる？日本の少子化対策にもの申す
「休み＝キャリアロス」でない風土づくりを
少子化対策や育児支援は、「働くお母さん」視点から語られがちで、そのお母さんたちを「雇用する側」からの意見というのは、少ない。
なぜかという簡単で、少子化という大きな社会的課題をかかえている日本においては、仕事と子育ての両立支援は、いくら実施しても足りないぐらい。
そんな中、それに「もの申す」なんて、なかなか勇気がいることです(^^;
ただ、私は、子育てしながら働くことの大変さを経験しつつ、地方の中小企業の経営者としての大変さも、(ばりばり)経験中。
社会は、いろいろな要素が重なりあってなりたっているので、両方の視点から見るというのも、必要なのではと思い、一生懸命書いたのがこの記事です。
ぜひ読んでくださいねっ
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- From: ネットオフィスで働くテレワーカーたちのブログ
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